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Relève en Entreprise

profil recherché pour la relève en entreprise

  • Le programme s’adresse en premier lieu à vos leaders actuels (chef d’équipe, superviseurs, gestionnaires etc.) et futurs leaders lors de leur embauche. On pense à votre relève au sens large.
  • Employés âgés de 20 à 30 ans souhaitant développer leur leadership.
    (On accepte des leaders de moins de 20 ans et de plus de 30 ans, s'ils répondent aux autres critères.)
  • Employés souhaitant développer leur plein potentiel et leur leadership.
  • Toutes personnes qui auraient un intérêt à partager leurs aspirations avec un coach, afin de maximiser la réalisation de leurs plus grands rêves et ce, de façon équilibrée;
  • Les candidats doivent être très motivés pour accroître leur leadership quel que soit le niveau souhaité.
  • Autres qualités recherchées: capable de s’engager, bonne écoute, motivé à apprendre, curieux et ouvert d’esprit.
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Pourquoi développer ce programme MCME dans votre entreprise ?

Toutes les entreprises désirent se développer et survivre dans un monde de changement constant. La rareté de la main d'œuvre est une nouvelle réalité qui risque de devenir permanente. Malgré cette rareté, les entreprises souhaitent assurer leur croissance et leur relève. Tous ces objectifs passent par le développement de vos leaders présents et futurs.

POURQUOI AVOIR UN COACH :

Vous souhaitez réaliser vos grands rêves? Vous aimeriez être un leader dans votre milieu? Vous aimeriez savoir si vous avez le profil d’un leader ou d’un entrepreneur? Vous souhaitez vivre en plein équilibre? Être sur votre “X” !

QUI PEUT AVOIR UN COACH :

Tous les candidats qui répondent au profil recherché ET  très motivés pour accroître leur leadership quel que soit le niveau souhaité.

Si ces questionnements vous interpellent, le programme MCME est fait pour vous! 

Voici quelques témoignages de nos coachés

Lawrence Boucher Brière

Maintenant, j’ai une meilleure vision d’ensemble me permettant de voir où je vais et comment faire pour atteindre mes buts!

Merci encore !!

Voici quelques questions les plus
fréquemments demandées

Toutes les entreprises qui souhaitent progresser et assurer leur relève.

Comme entreprise, vous souhaitez des employés fiers et heureux de travailler dans votre équipe afin de la faire croître. 

Après 6 rencontres de coaching et d’introspection, le candidat coaché produit un plan de vie basé sur les 5 piliers du programme MCME pour les 3 à 5 prochaines années. 

Le programme MCME permettra à votre employé de: mieux se connaître (introspection), de se bâtir une vie équilibrée, d’être sur son “X” et de valider sa capacité d’être un futur leader. 

En aidant votre employé à mieux se connaître, vous augmentez les chances de progression et de succès des futurs leaders ciblés. 

Oui pour tous les travailleurs de 20 à 30 ans qui sont très motivés à accroître leur leadership.

L’entrevue précédant le coaching,  par un dirigeant du programme MCME, sert à vérifier les motifs du candidat.

???

Les coachs du programme MCME ont été leaders dans leur milieu à un moment ou un autre de leur vie. Certains sont des entrepreneurs, d’autres ont été leaders dans leur communauté au niveau sportif, politique, social ou dans leur milieu de travail. Voici nos coachs passés et présents. 

La plupart de nos coachs ne sont pas des entrepreneurs actifs à la tête d’entreprise. 

Lors du jumelage entre coachs et coachés, nous portons une attention particulière pour éviter autant que possible les conflits d’intérêt potentiels si le coach est en position d’autorité à l’intérieur d’une entreprise. 

Finalement, lors de leur formation, les coachs sont bien informés qu’il est interdit de solliciter un coaché pour ses propres intérêts directs ou indirects.

Nous vous soumettrons une liste des coachs disponibles suite à votre inscription. Vous pourrez identifier parmi CES DERNIERS, ceux qui répondent le mieux à vos besoins. MCME vous jumèlera à un de ces choix à moins de contraintes importantes qui vous seront expliquées.

Les coachés et l’équipe MCME sont responsables du jumelage.

Le coaching se déroule sur 5 rencontres de 75 minutes + une rencontre de préparation de 45 minutes. Le tout se déroule sur une période de 2 à 3 mois.

Pour un employé dont l'employeur à une entente avec le programme MCME: 275$ ( sur un an)  à 375$ ( suivi sur 3 ans). Voir le tableau ci-bas.

Le coaché sera sondé à la fin du programme. Si ce dernier n’est pas satisfait, MCME remboursera à l’entreprise tous les frais d’inscription qu'elle aura déboursés pour ce coaché. C’est donc la satisfaction du coaché qui détermine s’il y a un remboursement.

Tous les employeurs seront contactés suite au coaching pour avoir leur rétroaction.

Nous recommandons fortement aux participants de s’inscrire aux programmes MCME qui offrent du coaching à chaque année à 3 reprises. Ce programme permet aux coachés de suivre son évolution et d’actualiser son plan de vie afin d’augmenter les chances de succès.  

Les périodes de coaching sont définies entre le coach et le coaché selon leurs disponibilités respectives. 

Les périodes peuvent se faire durant les heures de travail ou à l’extérieur des heures de travail selon les désirs de chaque employeur.

Nous tentons de commencer des périodes de coaching à chaque saison, si le nombre le justifie.

Le programme MCME a-t-il fait ses preuves?

Nous avons commencé notre premier projet pilote en 2019. Tous nos candidats qui ont terminé le programme ont été unanimes: “WOW” et selon leur dire, les frais étaient “dérisoires” en comparaison avec les bénéfices. En 2020, la situation sanitaire (COVID19) a limité notre développement. Nous avons eu d’autres cohortes en 2021. Nous avons eu le même “WOW”, ce qui nous a confirmé le besoin développer nos outils de communication en 2022. Depuis le tout début, Desjardins de la Nouvelle-Beauce appuie financièrement notre OBNL.  

Entreprises participantes

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Imago

Financé par Desjardins de la Nouvelle-Beauce

Desjardins

Relève en entreprise (1 coaching complet)

275 $ (1 coaching complet)

  • 1 rencontre de préparation de 45 minutes
  • 5 rencontres de 75 minutes

Relève en entreprise (2 coachings complets)

375 $ (2 coachings complets)

  • 1 rencontre de préparation de 45 minutes
  • 8 rencontres de 75 minutes étalées sur 3 ans

Formulaire d'inscription

MCME veut savoir :

    Cochez le programme que vous souhaitez:

    Prix avec un suivi durant 3 ans : 375 $/candidat (hautement recommandé)Prix du programme MCME sans suivi les années subséquentes: 275 $/candidat


    Note: La garantie de satisfaction est totale. Si le coaché n’est pas satisfait, nous le rembourserons en totalité.

    Selon votre choix, un contrat incluant la facture vous sera transmis.

    Le programme MCME va vous rejoindre par votre adresse courriel.

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